Исполнительный лист на работу должника заявление

Содержание

Как подать исполнительный лист судебным приставам

Исполнительный лист на работу должника заявление

Дополнительная информация

Что делать если приставы вернули исполнительный лист узнайте здесь.  

После принятия судебного решения истец получает исполнительный лист. Многие не знают, куда нести исполнительный лист после получения на руки. Следующим шагом взыскателя становится обращение в службу судебных приставов, банк либо по месту работы должника. Но далеко не все взыскатели знают, какой из этих вариантов более эффективен.

Подача исполнительного листа приставам

Обращаться к приставам следует во всех ситуациях, когда должник не хочет платить присужденную ему сумму, но нет возможности взыскать путем обращения в банк или в место работы должника. Требования неимущественного характера к должнику помогут удовлетворить только приставы.

Обращаться напрямую к приставам следует и тогда, когда должник имеет много долгов, по которым уже возбуждено исполнительное производство.

Ситуации, в которых не нужно обращаться в ФСПП

К приставам взыскателю можно не обращаться в следующих случаях:

  • Если должник является организацией, которая исключена из ЕГРЮЛ. В этом случае взыскивать долг не с кого. Ни учредители, ни руководство этой фирмы не будут отвечать за долги ликвидированного предприятия.
  • Если должник – организация, которая на данный момент находится на этапе банкротства, и введено конкурсное производство. Всеми делами фирмы занимается конкурсный управляющий. Взыскателю нужно будет предъявить к нему требования кредитора для взыскания долга.
  • Нет смысла обращаться к приставам, если должник является бюджетной организацией либо казной РФ.
  • Когда срок исковой давности по исковому производству истек, и отсутствует определение суда на восстановление данного срока.

Предъявление иска судебным приставам

Историческая справка

Декретом СНК от 24 ноября 1917 года «О суде» все судебные учреждения, в т.ч. окружные суды были упразднены, а действие мировых судов – приостановлено. Декретом предусматривалось создание двух видов судов – народных судов и революционных трибуналов. Учреждались уездные съезды (Советы) местных судей, которые являлись кассационной инстанцией для местных народных судов.

Исполнительный лист вместе с заявлением подаётся в ФСПП по месту проживания должника. Если речь идет о юридическом лице, то по месту регистрации фирмы.

Обращаться в службу судебных приставов можно лично либо направить письмо (заказное с описью вложения) почтой.

Когда в исполнительном листе предписано совершение каких-либо действий, то его исполнение будет производится по месту производства этих действий.

Чтобы выяснить, в какой отдел судебных приставов обращаться, следует открыть исполнительный лист и выяснить адрес регистрации должника, после через официальный сайт судебных приставов найти отдел ФСПП.

Перед тем, как подать судебным приставам исполнительный лист, нужно собрать пакет документов, в который обязательно входят:

  • Заявление об исполнении судебного решения. Если подается лично, то обязательно предоставление двух экземпляров в службу ФСПП.
  • Исполнительный лист (оригинал). Себе следует оставить копию.
  • Если заявление за взыскателя подает кто-то другой, то важно предоставить доверенность при обращении в службу судебных приставов.
  • Реквизиты взыскателя в банке.
  • Копия паспорта (не только первая страница, но и страница с регистрацией).

Про госпошлину за выдачу исполнительного листа читайте тут.

Копия документа, который подтверждает, что у должника имеется какое-либо имущество. Также требуется предоставить документы, подтверждающие наличие работы у должника.

Если заявление подается лично В ФСПП, то важно сделать его копию и проставить на нем пометку о том, что заявление было принято. При отправке заявления почтой нужно будет сохранить квитанцию об оплате заказного письма.

В течение трех дней конкретный судебный пристав получит заявление от взыскателя. Он в течение трех дней откроет исполнительное производство. Должнику предоставят пять дней на добровольное исполнение судебного решения.

Если этого не произойдет, приставы включают в работу принудительные меры взыскания долга. Требования, указанные в исполнительном листе пристав-исполнитель должен выполнить в течение двух месяцев.

На практике этот процесс часто затягивается.

В случае неисполнения требований по исполнительному листу вы вправе обжаловать действия (бездействие) судебных приставов-исполнителей или сотрудников кредитных организаций посредством направления жалобы в прокуратуру или судебный орган.

Взыскание средств при подаче заявления в банк

Если есть вероятность того, что должник сможет вернуть долг через обращение в банк, так как располагает достаточным количеством денежных средств для этого, то не стоит спешить с обращением в службу судебных приставов. Важно уточнить, имеются ли у должника действующие счета перед тем, как предъявить исполнительный лист в банк должника. Эта возможность кредитора прописана в ФЗ «Об исполнительном производстве».

Перед тем, как подать исполнительный лист судебным приставам, взыскателю следует обратиться в банк, где имеются счета должника. Сделать это можно не позднее истечения срока исковой давности. Взыскателю необходимо будет подать заявление в банк.

Образец такого заявления вы сможете найти на нашем сайте. Обязательно следует сделать копию такого заявления и поставить на нем подпись лица, его принимающего. Вместе с заявлением в банк подается копия исполнительного листа.

Получение заявления сотрудники банка фиксируют в специальном журнале.

Образец заявления в банк

Если на счету должника нет средств для взыскания, то банк откажет в процедуре списания в пользу взыскателя. Тогда придется подавать исполнительный лист не в банк должника, а в службу судебных приставов.

При наличии на счету должника суммы, недостаточной для погашения долга, она будет списана частично. Это действие будет повторяться до того момента, пока не будет погашена полная сумма долга.

Когда расчёты будут завершены, дело об исполнительном производстве будет перемещено в архив.

Подача заявления по месту работы должника

Нередко взыскатели не знают, куда направить исполнительный лист для взыскания, если должник не имеет счетов в банке. Исполнительный лист подается по месту нахождения работы должника и дальше процесс обычно происходит по одной и той же схеме.

Предъявить исполнительный лист по месту работы должника, можно только в том случае, если сумма долга составляет не более 25000 рублей (часть 1 статьи 9 Федерального закона 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»).

Постановление пристава попадёт к начальнику, который подписывает документ и отправляет его в бухгалтерию. Исполнением постановления пристава занимается бухгалтер. Сам должник будет избавлен от обязанности выплачивать сумму долга. Максимальная сумма, которую удерживают из зарплаты должника – 50 процентов. Но должник при желании сможет уменьшить сумму списания.

Точно также, как и пристав, сам взыскатель сможет предоставить исполнительный лист на работу должника.

Обязательно отправить оригинал этого документа, в то время, как пристав для этих целей подает собственное постановление о взыскании суммы долга из заработной платы.

Должник также может сам написать заявление на имя начальника о взыскании из его заработной платы суммы, достаточной для частичного погашения долга.

В видео рассматривается особенности взыскания по исполнительному листу

Если должник увольняется с работы, где из его заработной платы высчитывалась часть денег для погашения долга, то бухгалтер производит все необходимые расчеты, сколько было удержано из зарплаты сотрудника.

Бухгалтер должен заверить эту информацию номерами платёжных поручений. При увольнении сотрудник получает на руки сопроводительное письмо, в котором содержится вся информация по удержанию денежных средств из его заработной платы.

Это сопроводительное письмо передается в службу судебных приставов.

Если должник не устроится в ближайшее время на новое место работы, то его могут обвинить в уклонении от исполнения решения суда. Чтобы этого не произошло, необходимо после увольнения встать на учет на бирже труда.

О выдаче исполнительного листа арбитражным судом на принудительное исполнение можно прочитать по ссылке https://cashfacts.ru/3451-ispolnitelny-list-na-prinuditelnoe-ispolnenie

Источник: https://cashfacts.ru/3350-kak-podat-ispolnitelnyi-list-na-rabotu-v-bank-dolzhnika-ili-sudebnym-pristavam

Исполнительный лист на работу должника. Советы юриста

Исполнительный лист на работу должника заявление

Уважаемые читатели, мы с нашим коллегой антиколлектором и блогером Дмитрием Гурьевым (Сообщество должников) продолжаем рассуждать на различные темы, связанные с долговыми обязательствами. Давайте рассмотрим волнующую многих тему «Исполнительный лист на работу должника».

Как отреагирует работодатель? Сколько денег будут удерживать с нашей зарплаты? Обязаны ли приставы закрыть исполнительное производство? Давайте разберемся вместе.

И напоминаем, что кардинальным решением долговых проблем является только банкротство физических лиц согласно ФЗ-127!

Бесплатная первичная консультация юриста

Юридический департамент procollection.ru рассмотрит Вашу долговую ситуацию или вопрос. Подскажем, что делать дальше.

Звоните – консультация по телефону бесплатно:

  • +7 (964) 622-42-42
  • +7 (925) 772-28-14

Также пишите нам ВКонтакте: https://.com/club177615927 или обращайтесь по контактам на сайте

Что написано в исполнительном листе?

Здравствуйте, Дмитрий. Одной из мер взыскания является направление исполнительного листа сотрудниками ФССП на работу должника. Основанием для этого служит ФЗ 229. Многим будет интересно, что именно прописано в этом листе, указана ли точная сумма списания? Должны ли бухгалтера уведомить руководство, ведь большинство не хочет впутывать в свои проблемы начальство?

Здравствуйте.

Да, конечно, одним из исполнительским действием согласно приведенного вами закона является направление исполнительного листа по месту работы должника.

Судебный пристав, установив место работы должника, направляет к нему на работу исполнительный лист. Обычно это выглядит в форме постановления. То есть пристав выносит процессуальный документ под названием — постановление. Вот этот документ пристав и отправляет на работу к должнику.

Какова сумма взыскания?

То есть пристав выносит непросто бумагу, а процессуальный документ. В нем наверняка должна содержаться твердая сумма, которую надо взыскивать с зарплаты должника?

Нет! В этом постановлении точная сумма не указывается, так как пристав не знает, какую будет получать должник зарплату в будущем. Поэтому в постановлении речь идет о процентном соотношении.

Каковы проценты взыскания?

О каком размере процентной ставки идет речь?

Как показывает практика – пристав сначала накладывает максимально возможный размер удержания – это 50% от всех видов заработка.

Как отнесутся на работе к исполнительному листу?

Ну отправил пристав на работу к должнику. Что дальше? Начальник-то о нем узнает?

Да, конечно! При поступлении постановления пристава на работу – данный документ попадает на стол к начальнику, который отписывает сей документ на исполнение в бухгалтерию (или финансовый отдел). А там уже бухгалтер при начислении заработной платы исполняет постановление пристава, удерживает указанный в постановлении процент из заработной платы должника.

Минусы исполнительного листа

То есть фактически исполнительный лист на работу несет в себе большой минус. Не так ли?

Надо отметить тот факт, что плюсов в данной процедуре больше, чем минусов. К плюсам можно отнести:

  1. Не надо постоянно отпрашиваться с места работы, чтобы оплатить по своим обязательствам. Как известно, работодатели не очень любят тех, кто постоянно отпрашивается с работы, с целью решения каких-то личных вопросов.
  2. Не надо отстаивать сумасшедшие очереди. Что вы в Банк придете – там очередь, что к приставам зайдете – там тоже очередь.

Вот и представьте ситуацию, что отпросились на 1 час, а в очереди только просидели часа полтора – два. Начальник точно не будет довольным таким положением дел.

  1. Не надо платить комиссионные при переводе денежных средств. Если вы оплачиваете через банк – некоторые банки взимают данные комиссии, что увеличивают степень финансовой нагрузки на плечи должника.
  2. Не надо искать деньги к определенному сроку, числу. Теперь вы диктуете правила. Получили зарплату как получили, так и оплатили. У вас не болит голова, что платеж нужно внести к 20 числу, а зарплата только 25 – где же взять деньги, чтобы перекрыть эту дырку.

При всех этих плюсах недостаток только один – ваша заработная плата становится меньше на 50% (первоначально).

Уменьшение процентной ставки по исполнительному листу

Вы уже второй раз говорите – что сначала (первоначально) 50%. А что есть и вторичная процентная ставка?

Как таковой – вторичной ставки нет. Просто данный размер удержания можно уменьшить, причем делается это также легко, как, допустим, отменить судебный приказ.

И получается, что при всех плюсах – один маленький недостаток – меньший размер вашей заработной платы на 20-17%. То есть если вы получали 10 тыс. рублей, теперь вы получите не 10 тыс. рублей, а всего лишь 8 тыс. рублей.

Существенно? Я тоже думаю, что плюсы перекрывают такой недостаток.

Могут ли уволить с работы за исполнительный лист?

Да, вы говорите о плюсах. Но знаете – человеческий фактор: должник дрожит перед увольнением – стоит ли ему бояться?

Надо отметить, что заемщики и должники испытывают страх увольнения. Начнем с того, что согласно трудового кодекса РФ – основания увольнения – неуплата по своим обязательствам – нет. Следовательно, с такой оговоркой вас уволить не могут.

Кроме того, если вы надлежащим образом исполняете свои обязательства по договору – никто вас увольнять не будет. Работодателю абсолютно все равно – кому и сколько вы должны. Он эти деньги платит не со своего кармана – эти деньги ваши.

А так если разобраться – у нас вся страна в долгах: у кого-то алименты, у кого-то авария и выплаты в пользу страховой по ДТП, у кого-то неуплата по ЖКХ, кто-то с кредитами не может справиться.

Так что, за это не переживайте.

Кто может отправить исполнительный лист на работу?

А вот интересно, исполнительный лист на работу должника может отправить только пристав? Или кредитор лично может то же самое сделать? А должник?

Кредитор может и сам отправить исполнительный лист по месту работы должника! Все в точности также как с приставами. Только вместо постановления пристава – отправляется оригинал исполнительного листа по месту работы должника. И пишется заявление кредитора, в котором кредитор просит взыскать определенный процент.

Кроме того, должник лично может написать заявление об удержании с его зарплаты определенной суммы денег. Для этого достаточно обратиться в бухгалтерию своей организации и написать соответствующее заявление.

В таком случае будет добровольное взыскание – что остановит негативные последствия исполнительного производства – арест имущества, ограничение на выезд и так далее.

Практика по исполнительным документам

Например, если приставы арестовывают зарплатную карту должника через банк, то списывают всю сумму полностью, а не 50% как должны. Пока не напишешь соответствующее заявление, так и будет продолжаться. А как на практике происходит с исполнительным листом?

При аресте зарплатной карты должника – арестовывается счет должника, на котором не написано о том, что он зарплатный.

Исполнительный лист направляется по месту работы – 50% с зарплаты кредитор имеет право требовать. Ведь это не счет, на котором не написано что он зарплатный и можно на «дурочка» сыграть, мол не знали, тут зарплата должника – тут всем известны принципы, что все отнимать у должника нельзя.

Снимаются ли все запреты, если деньги поступают на счет приставов?

Как только зарплата должника начала поступать на счета приставов, должны ли они прекратить исполнительное производство? Снимаются ли все запреты? И что будет, если должник уволится?

Об этом нам говорит п. 8 ст. 47 ФЗ «Об исполнительном производстве», в соответствии с которым следует, что при направлении листа в организацию для удержания периодических платежей – исполнительное производство оканчивается.

Однако на практике приставы не оканчивают производства, пока их не упрешь в статью соответствующего закона. И то они начинают говорить о том, что согласно какой-то там их инструкции следует, что окончание, возможно, только по алиментным обязательствам.

Однако в законе не сказано ни слова – по каким обязательствам такое возможно. В законе сказано – исполнительное производство оканчивается.

Что делать, если не оканчивают исполнительное производство?

И что же делать: по закону должны окончить производство, но не делают? Какой Ваш совет?

Требуйте – пишите ходатайство, если его не удовлетворят – помните – действия приставов вы можете обжаловать в судебном порядке.

Что происходит с исполнительным листом после увольнения должника?

А что происходит с исполнительным листом при увольнении должника с места работы?

При увольнении должника с работы – бухгалтер делает расчет, в котором указывает – сколько должнику было начислено за период работы с исполнительным листом и сколько было удержано.

https://www.youtube.com/watch?v=aKlQqPyNUhg

Подтверждает данную информацию номерами соответствующих платежных поручений.

Составляет справку и сопроводительным письмом отправляет данную справку приставу обратно. При получении таких документов – пристав возобновляет исполнительное производство и начинает дальше проводить исполнительские действия.

Напутствие от Дмитрия Гурьева

Что посоветуете должникам по этому вопросу? Ваше напутственное слово!

Кстати, один бесплатный совет. При увольнении должника – советую должникам встать на биржу труда. В таком случае вас не смогут обвинить в уклонении от исполнения судебного решения (а при сумме долга свыше 1 500 000 рублей – это уголовная ответственность), а также пристав направит в организацию для удержания периодических платежей – т. е. на биржу труда – ведь вы там получаете пособие.

Следовательно, вы и работу будете искать, и деньги, хоть и маленькие получите, и долг будет оплачиваться, и производство будет окончено.

Удачи всем!

Источник: https://procollection.ru/ispolnitelnyj-list-na-rabotu-dolzhnika/

Предъявление исполнительного листа на работу должника

Исполнительный лист на работу должника заявление

› Исполнительный лист

Одним из способов взыскания долга с должника является производство удержаний из его заработка. Чтобы из доходов должника ежемесячно удерживались денежные средства и перечислялись взыскателю, необходимо направить исполнительные документы по месту работы должника. Это можно сделать через судебных приставов, а можно самостоятельно, при наличии некоторых условий.

Когда исполнительный лист может быть направлен на работу должника

В соответствии со ст. 9 ФЗ «Об исполнительном производстве» если взыскателю известно место работы должника он может предъявить исполнительный лист сразу в бухгалтерию должника, не обращаясь к судебным приставам, если:

  • исполнительный документ предусматривает регулярные периодические выплаты в течение определённого времени (например, алименты);
  • сумма задолженности по исполнительному документу не более 100 000 руб.

Если же задолженность превышает 100 000 руб. и выплаты не носят периодический характер, то исполнительный документ следует предъявить в службу судебных приставов.

Если в рамках исполнительного производства будет установлено, что исполнение не может быть произведено за счёт имущества должника, пристав осуществит направление исполнительного листа для удержания по месту работы, максимальным порогом в этом случае сумма взыскания не ограничена.

Порядок предъявления исполнительного листа по месту работы должника взыскателем

Если исполнительный документ подходит под требования, установленные для их предъявления работодателю, то исполнительный лист можно принести непосредственно по месту осуществления должником трудовой деятельности и предъявить в бухгалтерию, можно также направить его по почте, либо доверить предъявление своему представителю, обеспечив его соответствующей доверенностью.

Одновременно с подачей исполнительного листа нужно будет написать заявление, его форма свободна, но должна содержать ряд определённых реквизитов:

  • ФИО взыскателя, его паспортные данные;
  • банковские реквизиты для перечисления денег или указание адреса, на который следует направлять денежные средства с помощью почтового перевода;
  • если исполнительный документ предъявляется представителем, то помимо вышеперечисленных сведений и доверенности, ему потребуется предъявить свой паспорт.

Образец заявления можно посмотреть здесь.

Направление исполнительного листа по месту работы судебным приставом

В соответствии с п.1 ст.98 ФЗ «Об исполнительном производстве» взыскание с заработной платы может быть произведено и по инициативе судебного пристава.

Имущественное положение должника не проверяется и взыскание по исполнительному листу может быть сразу осуществлено через работодателя в следующих случаях:

  • взыскиваются периодические платежи;
  • сумма долга не превышает 10 000 руб.

Во всех остальных случаях направлению исполнительного листа по месту работы должника возможно лишь после установления факта отсутствия у него имущества, с помощью которого может быть взыскан долг.

Для взыскания с работника, пристав направляет в бухгалтерию организации, где трудится должник копии исполнительных документов, оригинал остаётся в материалах исполнительного производства.

Порядок взыскания с заработка должника, размер удержаний

Удержания производятся бухгалтерией предприятия одновременно с начислением заработной платы. Удержания производятся с каждой выплаты, за исключением тех, которые в силу ст.101 ФЗ «Об исполнительном производстве» должны быть выплачены в полном объёме. К ним относятся:

  • выплаты, связанные с возмещением вреда здоровью, потери кормильца;
  • компенсационные социальные выплаты;
  • алименты;
  • суммы материальной помощи, выплачиваемые при рождении детей, вступлении в брак,смерти близких и т.д.;
  • пособия по беременности и родам, по временной нетрудоспособности, по уходу за детьми;
  • некоторые другие выплаты, имеющие целевой характер и статус адресной помощи.

Если выплаты носят регулярные периодический характер, то размер удержаний установлен исполнительным документом. Если же суть исполнительного документа сводится к взысканию задолженности, то взыскание по исполнительному листу с работника не может превышать половины заработка. В исключительных случаях максимальный размер может составлять 70% (п.3 ст.33 Закона об исполнительном производстве).

Пример

По рассматриваемой теме можно сделать следующие выводы:

  • взыскатель может направить самостоятельно исполнительный лист по месту работы должника при сумме взыскания менее или равной 100 000 руб., либо если платежи носят периодический характер;
  • пристав направляет исполнительный документ, если у должника недостаточно имущества, либо сумма взыскания менее 10 000 руб.
  • удержания производятся со всех видов заработка, исключения предусмотрены законом;
  • размер удержаний не может превышать 50%, а в исключительных случаях — 70%.

Предъявление исполнительного листа на работу должника Ссылка на основную публикацию

Источник: https://zakon-zakon.com/ispolnitelnyj-list/predyavlenie-na-rabotu-dolzhnika

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.